Description du poste
En tant que testeur, vous participerez à des activités de test dans un large éventail de domaines d'application passionnants, orientés vers le commerce et l'industrie. Quelques exemples sont les systèmes d'information des passagers, les systèmes "Onboard", les systèmes de contrôle, etc...
Concrètement, vos tâches sont les suivantes :
•Préparation et exécution d'activités ayant pour but de cartographier le niveau de qualité du système sous test (revue et analyse des exigences et des spécifications, création de cas de test, création ou sélection de données de test, ...)
•Exécuter les tests ; manuellement et éventuellement en les automatisant.
•Rendre compte au Test Lead et/ou au Project Manager de l'avancement et des résultats des activités de test.
•Soutenir l'équipe de projet et réfléchir avec elle à des solutions.
•Soutenir les analyses des causes profondes concernant les résultats signalés.
•Assurer le suivi des défauts signalés.
Profil recherché
•Bachelor ou Master dans un domaine informatique (informatique, informatique appliquée, etc.) ou une autre orientation où une solide connaissance de base en informatique est garantie.
•Vous avez 3 ans d'expérience dans le domaine des tests structurés, de préférence dans le cadre des modèles de développement waterfall, agile et hybride.
•Vous avez une bonne connaissance d'une ou plusieurs méthodologies de test (ISTQB, TMap Next, etc.).
•Bonne connaissance de MS Office.
•Des connaissances dans les domaines suivants sont un atout: scripting, SQL, XML, électronique, réseaux informatiques.
•Néerlandais ou francophone avec une bonne connaissance de l'anglais et de la deuxième langue nationale (FR ou NL).
•Qualités personnelles : esprit d'équipe, soif d'apprendre, esprit analytique, pensée logique, attitude critique avec le souci du détail, indépendant, structuré et méticuleux, orienté client et résultat, proactif, patient, communicatif.
Notre offre
• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.
Entreprise
Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.