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Technicien·ne de Chantier

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Description du poste

Vous désirez intégrer une grande entreprise bruxelloise qui vous offre une stabilité d’emploi et des perspectives d’évolution. Vous souhaitez participer activement à la modernisation des équipements de la ligne 3 du métro, de même qu’être impliqué·e dans l’évolution de projets d’envergure importante pour la STIB, alors n’hésitez pas à postuler comme technicien.ne de chantier.
En tant que Technicien.ne de chantier, vous travaillez au sein de l’unité Infrastructure, dans le département signalisation. Votre mission principale est de suivre le projet de développement de la ligne 3 du métro, d’assurer le suivi et la bonne exécution des missions et des chantiers en cours.

Plus en détail :

• Vous effectuez le suivi des sous-missionnaires et des sous-traitants.
• Vous vérifiez/coordonnez le déroulement du chantier, veiller au respect des procédures, du phasage, des instructions et des aspects techniques des projets, en termes de coût, qualité, délais et sur base du cahier spécial des charges.
• Vous contrôlez l’exécution des missions en cours et vérifiez que les réalisations effectuées cadrent bien avec le cahier de charge et les documents techniques reçus au préalable.
• Vous vérifiez que les règles de santé et sécurité au travail sont bien appliquées, de même que le respect des procédures.
• Vous effectuez un « reporting » quotidien vers votre hiérarchie et communiquez les écarts observés sur le terrain.
• Vous défendez les intérêts de la STIB sur le terrain.

Profil recherché

• Vous possédez un diplôme technique en électricité ou électromécanique.
• Vous avez une connaissance élémentaire de la deuxième langue nationale.
• Vous êtes flexible et prêt à travailler la nuit et les week-ends.
• Vous êtes autonome, capable de prendre des initiatives, avez un bon sens relationnel / une bonne communication, vous êtes assertif.ve, vous avez une bonne maîtrise de vos émotions et du stress.
• Vous êtes orienté·e solutions et capable d’apporter un support technique sur chantiers.

Notre offre

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.

Entreprise

Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.