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Description du poste

Vous travaillez au sein du département Transport solution et vous rapportez au Team Leader Software Solution.
En tant que Technical Analyst votre mission est de participer à la conception technique, au développement et à la mise en œuvre d’applications plus complexes dans le cadres de projets informatiques (conception ou maintenance) et offrir du coaching aux collègues afin de mettre à disposition des clients internes des outils informatiques répondant au mieux à leurs besoins.
•Etre le référent.e concernant 1 ou plusieurs applications (pour le support des niveau 3, pour la coordination des projets, pour la documentation et la formation…)
•Sur base de l’analyse fonctionnelle, réaliser, faire réaliser ou participer à la réalisation de l’analyse technique
•Participer, réaliser ou aider à la réalisation des tâches de customisation, de développement et de maintenance qui lui sont confiées en respectant les SLA convenus
•Rédiger ou coacher les collègues dans la rédaction de la documentation technique des développements réalisés, selon les processus mis en place ainsi que les coacher et guider dans la réslisation de test techniques et fonctionnels
•Participer à la formation des Key-Users et Users
•A la demande, évaluer les charges de travail (ressources matérielles et humaines) nécessaires pour la réalisation d’un développement

Profil recherché

•Votre diplôme : Bachelor en informatique ou expérience équivalente
•Votre expérience : une première expérience dans le domaine du développement est un MUST, une première expérience en analyse technique avec un des langages suivants (.NET, C# ou Python)
•Vos connaissances techniques : connaissance approfondie des techniques d’analyse et de programmation, connaissances des méthodologie et concept suivant (AGILE/Scrum, UML, Sparx)
•Vos connaissances linguistiques : Une connaissance opérationnelle dans la seconde langue nationale
•Vos qualités personnelles : Vous pouvez démontrer de réelles compétences en termes d’analyse, synthèse et prise de décision tout en étant orienté.e résultats et avez une sens de responsabilité et de l’organisation.

Notre offre

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.

Entreprise

Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.