Je bevindt je in de categorie Chauffeurs & Veiligheid. Om andere jobs te zoeken, klik hier.

Netwerkbeheerder Tram

Terug naar de resultatenlijst

Jobomschrijving

Je ziet toe op de kwaliteit van de aangeboden dienst op alle lijnen van het district en op de goede werking van de infrastructuur, je begeleidt en adviseert alle medewerkers van jouw district/ van de BBT (Bewaking Bijstand Tram) op dit vlak. Je adviseert jouw entiteitschef/verantwoordelijke BBT met betrekking tot de verbetering of oplossing van specifieke netwerkproblemen.

In detail:

Operationele continuïteit/uitvoering
• Instaan voor de continuïteit en de efficiëntie van de aangeboden dienst, met inachtneming van de criteria op het vlak van dienstkwaliteit, de (spoor)veiligheid en de procedures met betrekking tot de tramexploitatie.
• Door suggesties te doen, bijdragen aan de tactische ontwikkeling van het management met het oog op de optimalisering van de menselijke en technische middelen (verbetering van de betrouwbaarheid, de efficiëntie, de veiligheid en de productiviteit).

Aansturing en bijstand
• Instaan voor de opvolging en coaching van de teams (Lijnmanager, interventiemanager en monitors-instructeurs)
• Alle personeelsleden van het district of de BBT bijstaan, op basis van jouw technische kennis en kennis van het netwerk.
• De interne communicatie met en via het eerstelijnsmanagement van het departement Movement faciliteren en verzorgen (de informatie verspreiden, erop toezien dat ze begrepen wordt, een systeem opzetten voor informatiedoorstroming vanwege het terrein en voor feedback, debriefings organiseren).

Transversale coördinatie
• Een permanente coördinatie op tactisch en operationeel vlak met alle diensten en departementen van de Business Unit Tram (technisch departement, RTN, districten, BBT en dispatching) verzekeren en onderhouden om een globaal optimaal aanbod van de tramdienst te garanderen op het volledige klantentraject.
• Toezicht houden op alle werven op de tramlijnen van jouw district en deze in voorkomend geval coördineren.

Gevraagd profiel

• Bachelor (hoger onderwijs van het korte type) met een grondige ervaring wat het net betreft of een gelijkwaardige ervaring kunnen voorleggen.
• Goed niveau FR en NL
• Grondige kennis van het net, de regulatietechnieken en de voertuigen
• Rijbewijs B
• Leadership, klantgerichtheid, openstaan voor verandering, flexibiliteit (variabele werkuren tijdens de exploitatieperiodes van de regelmatige lijnen), vermogen om te onderhandelen en conflicten te beheren, autonomie, assertiviteit, vermogen om beslissingen te nemen, zin voor organisatie, zin voor synthese, zin voor initiatief, creativiteit, loyaliteit, bereidheid om te coördineren, teamspirit, communicatievaardigheid en actief luisteren.

Ons aanbod

• Een gevarieerde en boeiende job in een dynamische en aangename sfeer.
• Een aanbod interne en externe opleidingen ontwikkeld op maat voor onze medewerkers.
• Een loon in verhouding tot uw verantwoordelijkheden en echte doorgroeimogelijkheden.
• Competitieve extralegale voordelen: maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering (toegekend na 1 jaar dienst), 35 dagen betaald verlof per jaar, gratis abonnement voor de netwerken van de MIVB, TEC en De Lijn (ook voor echtgenoot en kinderen), 70% korting op woon-werkverkeer per trein, enz.

Onderneming

Met meer dan 10.000 medewerkers is de Maatschappij voor Intercommunaal Vervoer (MIVB) één van de grootste werkgevers van Brussel en speelt een cruciale rol in de mobiliteit van de hoofdstad.
De modernisering van de metro, de uitbreiding van het tramnet of de bouw van nieuwe stelplaatsen zijn maar een paar voorbeelden van de boeiende projecten waarvoor de MIVB op zoek is naar enthousiaste medewerkers.
Een gevarieerde carrière, een continue vorming, boeiende en unieke projecten, werkstabiliteit en een verrijkende diversiteit, dat is wat de MIVB kan bieden aan al wie nieuwsgierig genoeg is om haar 300 unieke beroepen te komen ontdekken.