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Environmental Officer - (CDD 8 mois en Part-time 3j/5)

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Description du poste

Vous travaillez au sein de la Cellule Environnement de la STIB. La mission principale du département est de coordonner et de mettre en œuvre la politique environnementale de la STIB dans tous les départements et pour toutes les thématiques environnementales.

En tant qu'Environmental Officer:

• Vous déployez le Plan de Déplacement d'Entreprise (PDE) de la STIB et en assurez la communication vers le personnel. En étroite collaboration avec les entités concernées, vous contribuez à déployer le plan d’action défini et à en assurer le suivi.
• Vous stimulez l’intégration des besoins en mobilité alternative dans le développement des sites de travail de l’entreprise.
• Vous participez activement à la mise en œuvre de la politique de communication mobilité au sein de la STIB et de sensibilisation du personnel.
• Vous assurez une veille réglementaire par rapport à la thématique de la mobilité, développez les moyens nécessaires garantissant la mise en conformité de la STIB et vérifiez leur mise en œuvre.
• Vous maintenez à jour les indicateurs liés à la mobilité, les analysez et les synthétisez.
• Vous collaborez à la mise en œuvre du système de management environnemental de la STIB.

Profil recherché

• Vous avez un diplôme de niveau bachelier ou master, de préférence dans un domaine en lien avec la gestion environnementale, la communication ou les Sciences Humaines.
• Votre expérience : vos qualités personnelles primeront sur l’expérience. Autonomes et assertif(ve)s bienvenus !
• Vos connaissances « techniques » : traitements de données chiffrées, gestion de projet et rédaction.
• Bonne connaissance (orale et écrite) de la 2ème langue nationale.
• Vos qualités personnelles : bonne capacité de communication, esprit d’équipe, orientation clients et résultats, capacité de sensibiliser, de mobiliser des personnes autour d’un projet, rigueur et autonomie.

Notre offre

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.

Entreprise

Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.