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Conducteur.trice de chantier électricité expérimenté.e

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Description du poste

Vous travaillez au sein du Service spécial d’études (SSE) et plus précisément au département équipements.

En tant que Conducteur.rice de chantier votre mission est d’assurer la préparation et le suivi d’exécution de chantiers électriques. La particularité de la fonction est de pouvoir travailler sur des chantiers et des sites très diversifiés (stations de métro, ateliers, locaux techniques…)

Plus en détail :

• Vous étudiez des projets et des plans d’exécution, des cahiers des charges, des plannings d’exécution, des fiches techniques etc.
• Vous suivez au quotidien les travaux, vous remontez les informations et participez activement aux réunions de chantier avec le project manager et les différents sous-traitant
• Vous rédigez des rapports de visite de chantier, des métrés contradictoires et des rapports de mise à disposition de locaux.
• Vous êtes proactif.ve envers l’entrepreneur et le project manager en cas de non-respect de la qualité des travaux exécutés et des matériaux mises en œuvre.
• Vous participer à la vérification des états d’avancement.
• Vous proposez des solutions alternatives en cas de problème sur chantier.

Profil recherché

• Bachelor technique ou équivalent par l'expérience
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience en tant que conducteur.trice de chantier.
• Francophone ou Néerlandophone avec une connaissance de la seconde langue (ou volonté de l’apprendre).
• Bonnes connaissances techniques en électricité tant haute tension que basse tension.
• Maîtrise des outils MS Office et programmes de lecture de plan.
• Compétences clés : sens de l’organisation, orienté solution, autonome, gestion du stress.

Notre offre

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 75% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.

Entreprise

Avec plus de 9.800 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.