Je bevindt je in de categorie Technische Arbeiders. Om andere jobs te zoeken, klik hier.

Teamleider·ster Business Unit Metro - Technical

Terug naar de resultatenlijst

Jobomschrijving

De Teamleider staat in voor het dagelijkse beheer van het personeel, de organisatie, het materiaal en de problemen waarmee het team te maken krijgt met als doel zo snel mogelijk kwaliteitsvol werk af te leveren volgens de geldende procedures (beheer, kwaliteit, veiligheid).

Jouw verantwoordelijkheden:
• Je zal jouw team omkaderen: taken organiseren en verdelen rekening houdend met de competenties van de teamleden.
• Je zorgt ervoor dat de dienst soepel verloopt.
• Je motiveert je team en je ontwikkelt samen met hen hun competenties.
• Je zorgt ervoor dat alle voertuigen die de atelier verlaten voldoen aan de kwaliteitsnormen zodat onze reizigers ons net in alle veiligheid kunnen gebruiken.

Gevraagd profiel

• Je beschikt over een diploma hoger secundair onderwijs in een technische richting of gelijkwaardig door ervaring.
• Technische competenties: basiskennis van mechanica, elektriciteit, elektronica en pneumatiek.
• Affiniteit met de veiligheids- en kwaliteitsprocedures.
• Goede IT-kennis (MS Office), een basiskennis van SAP is een pluspunt.
• Je beheerst het Frans of het Nederlands; een operationele kennis van de andere taal is een troef.
• Sleutelcompetenties: zelfstandig en oplossingsgericht, in staat om beslissingen te nemen, leiderschapskwaliteiten.

Ons aanbod

• Een gevarieerde en boeiende job in een dynamische en aangename sfeer.
• Een aanbod interne en externe opleidingen ontwikkeld op maat voor onze medewerkers.
• Een loon in verhouding tot uw verantwoordelijkheden en echte doorgroeimogelijkheden.
• Competitieve extralegale voordelen: maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering (toegekend na 1 jaar dienst), 35 dagen betaald verlof per jaar, gratis abonnement voor de netwerken van de MIVB, TEC en De Lijn (ook voor echtgenoot en kinderen), 70% korting op woon-werkverkeer per trein, enz.

Onderneming

Met meer dan 10.000 medewerkers is de Maatschappij voor Intercommunaal Vervoer (MIVB) één van de grootste werkgevers van Brussel en speelt een cruciale rol in de mobiliteit van de hoofdstad.
De modernisering van de metro, de uitbreiding van het tramnet of de bouw van nieuwe stelplaatsen zijn maar een paar voorbeelden van de boeiende projecten waarvoor de MIVB op zoek is naar enthousiaste medewerkers.
Een gevarieerde carrière, een continue vorming, boeiende en unieke projecten, werkstabiliteit en een verrijkende diversiteit, dat is wat de MIVB kan bieden aan al wie nieuwsgierig genoeg is om haar 300 unieke beroepen te komen ontdekken.