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Chef·fe de chantier NOH

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Description du poste

Vous souhaitez vous impliquer dans un projet phare de la STIB, vous recherchez un travail diversifié qui touche à beaucoup de milieux, qui est riche et enrichissant autant au niveau du contenu qu’humainement, alors n’hésitez plus et postulez comme chef de chantier.

Vous travaillez au sein du département Transport Systems et vous rapportez au Project Manager. En tant que chef de chantier NOH, votre mission est d’assurer le suivi d’exécution de grands chantiers de voiries (gestion technique et financière, coordination des bureaux d’études et des entreprises) afin de garantir la conformité aux prescriptions contractuelles en matière de coûts, qualité et délais.

Plus en détail :
• Vous veillez au respect et contrôlez les clauses du cahier des charges, les procédures et instructions relatives aux travaux chantier.
• Vous gérez et assurez à tout moment le bon déroulement d’un chantier quel que soit les imprévus et vérifiez l’exécution des travaux des tiers coordonnés dans les délais impartis.
• Vous assurez la gestion technique, administrative et financière des chantiers.
• Vous menez les réunions de chantiers.
• Vous comprenez, managez et faites le retour aux conducteurs de chantiers sur les points d’attentions à avoir sur les chantiers.
• Vous encadrez et accompagner les conducteurs de chantiers dans leur mission.
• Vous êtes garant du respect des règles de sécurité sur chantiers.

Profil recherché

• Votre diplôme : Vous avez un diplôme d’ingénieur industriel ou civil ou de géomètre.
• Votre expérience : Vous avez une expérience sur des chantiers de voiries.
• Vos connaissances techniques : Vous avez des connaissances en techniques voiries de même que vous avez l’expérience et la connaissance des cahiers de charges.
• Vos connaissances linguistiques : Vous avez une connaissance de base de la deuxième langue nationale.
• Vos qualités personnelles : Assertivité, bonne communication, capacités organisationnelles, rigueur, ouverture d’esprit mais également autonomie, approche de terrain et ouverture à la discussion.

Notre offre

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.

Entreprise

Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.