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Chef.fe de chantier Génie Civil (chantier Constitution)

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Description du poste

En tant que chef.fe de chantier, votre mission principale est d’assurer la gestion globale du chantier de la station Constitution (située sur notre future ligne de métro Nord-Albert) de manière à garantir la conformité des travaux aux prescriptions contractuelles en matière de qualité, de coût et de délai.
Vous intégrez le Département Génie Civil & Aménagement du Réseau de Surface dont lamission principale est la réalisation des travaux de génie civil dans le cadre du métro et pré-métro de Bruxelles ainsi que des travaux de voirie dans le cadre de l’amélioration du réseau de surface pour le bus ou pour le tram.

Votre rôle consiste principalement à :

• Préparer le marché (élaboration du cahier des charges, mise en adjudication, vérification des offres et établissement du rapport d’attribution)
• Organiser et mener les réunions de chantier et coordonner l’équipe de chantier.
• Assurer la coordination entre les diverses parties prenantes à la réalisation des travaux
• Veiller au respect des clauses techniques et administratives du cahier des charges
• Gestion administrative et financière du chantier

Profil recherché

• Diplôme : Vous disposez d’un diplôme de bachelier ou d’ingénieur industriel en construction
• Nombre d’années d’expérience : Une expérience de plusieurs années en gestion de chantiers est requise
• Connaissances linguistiques : vous maitrisez le français ou le néerlandais ; une connaissance opérationnelle de l’autre langue est un plus.
• Compétences techniques : Vous avez de très bonnes connaissances des techniques de construction et des matériaux utilisés dans la construction
• Compétences clés: vous êtes autonome et proactif.ve, dynamique, méthodique, organisé.e et résistant.e au stress

Notre offre

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.

Entreprise

Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.