Departement Test Manager

Votre environnement

Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.

Comment faites-vous bouger Bruxelles ?

Au sein du département Information Systems, l’équipe de test contribue à l’effort collectif de prévoir des solutions digitales de haute qualité qui répondent aux besoins et aux attentes de manière maximale.
En tant que Test Manager, vous faites partie d’un groupe dynamique de test managers qui se chargent de tous les tests IT au sein de la STIB.
Vous serez responsable de la Test Team du département Sales Solutions (SSO).

De quoi sera composé votre quotidien ?

• Diriger la Test Team (une dizaine de personnes).
• Coacher, accompagner et motiver les membres de la Test Team.
• Prendre en charge le staffing et, dans ce cadre, attribuer les ressources disponibles à des projets, prioriser et escaler où cela s’avère nécessaire.
• Servir de point de contact pour toutes les activités de test au sein du département SSO.
• Rapporter, en tant que SPOC (single point of contact) sur tous les projets de test au sein du département SSO.
• Collaborer au développement de la stratégie de test pour les tests IT.
• Défendre les sujets concernant votre test service dans les Management Meetings.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?

• Master en Informatique ou équivalent par expérience.
• Au moins 7 années d’expérience en ICT.
• Au moins 5 années d’expérience avec le Testing et la qualité.
• Au 3 années d’expérience avec la gestion de projets (et des phases de test) et avec le team management ou une expérience équivalente.
• Francophone ou néerlandophone avec une bonne connaissance de l’anglais et de la deuxième langue nationale (FR ou NL).
• Qualités personnelles : team player, avide d’apprendre et ouvert au changement, esprit analytique, logique et critique avec un œil pour les détails, autonome, structuré et rigoureux, orienté client et résultat, proactif,patient, communicatif.