Je bevindt je in de categorie Engineering. Om andere jobs te zoeken, klik hier.

Jobomschrijving

Je maakt deel uit van het team System Engineering dat als opdracht heeft om de system-engineeringpocessen te bepalen/toe te passen op de projecten voor de bouw en de transformatie van ons metro-/premetronetwerk.

Je werkt hoofdzakelijk aan het Programma Noord-Albert, dat tot doel heeft de premetro om te vormen tot metro op het bestaande stuk tussen het Noordstation en het station Albert.

Jobomschrijving
• Je beheert het volledige aanvraagproces voor veranderingen binnen het Programma Noord-Albert
• Je verzamelt en analyseert de operationele en technische vereisten van de verschillende belanghebbende partijen en laat deze valideren; je bepaalt welke interne reglementaire referentiekaders bij de MIVB van toepassing zijn op het project en laat de technische referentiekaders voor de transformatie van de bestaande systemen valideren; je integreert het geheel in een globale structuur rond de specificaties van de in te voeren systemen.
• Je stelt de interfacefiches en de fiches voor de traceerbaarheid van de vereisten op.
• Je analyseert en werkt mee aan de aanvaarding van de geëxporteerde systeemvereisten, valideert de export en de uitvoering ervan

Gevraagd profiel

• Diploma: je beschikt over een ingenieursdiploma in een technische richting
• Aantal jaren ervaring: je hebt een eerste ervaring die verband houdt met spoorweg- of bouwprojecten
• Talenkennis: je beheerst het Frans of het Nederlands; een operationele kennis van de andere taal is een troef
• Technische competenties: lezen van architectuurplannen en plannen van gebouwen
• Sleutelcompetenties: doorzettingsvermogen, flexibiliteit, in teamverband kunnen werken, goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheid, zin voor analyse en kritische ingesteldheid

Ons aanbod

• Een gevarieerde en boeiende job in een dynamische en aangename sfeer.
• Een aanbod interne en externe opleidingen ontwikkeld op maat voor onze medewerkers.
• Een loon in verhouding tot uw verantwoordelijkheden en echte doorgroeimogelijkheden.
• Competitieve extralegale voordelen: maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering (toegekend na 1 jaar dienst), 35 dagen betaald verlof per jaar, gratis abonnement voor de netwerken van de MIVB, TEC en De Lijn (ook voor echtgenoot en kinderen), 70% korting op woon-werkverkeer per trein, enz.

Onderneming

Met meer dan 10.000 medewerkers is de Maatschappij voor Intercommunaal Vervoer (MIVB) één van de grootste werkgevers van Brussel en speelt een cruciale rol in de mobiliteit van de hoofdstad.
De modernisering van de metro, de uitbreiding van het tramnet of de bouw van nieuwe stelplaatsen zijn maar een paar voorbeelden van de boeiende projecten waarvoor de MIVB op zoek is naar enthousiaste medewerkers.
Een gevarieerde carrière, een continue vorming, boeiende en unieke projecten, werkstabiliteit en een verrijkende diversiteit, dat is wat de MIVB kan bieden aan al wie nieuwsgierig genoeg is om haar 300 unieke beroepen te komen ontdekken.