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Gestionnaire de sites (H/F)



Description du poste

Vous travaillez au sein du département Infrastructures et plus particulièrement au sein du service « Buildings & Acces (B&A)». Vous rapportez au Chef d’entretien « Maintenance Bâtiments et Travaux ». La mission principale de la cellule est d’être l’interface entre le département et le Client/Occupant du site.

En tant que gestionnaire de sites, votre mission est d’assister votre responsable dans la gestion opérationnelle courante du site afin de garantir des conditions de travail optimales pour le personnel.

Les travaux d’installation ou d’aménagement à surveiller concernent les bureaux, les ateliers, les dépôts, les garages, les installations sanitaires, les « sites propres », les sous-stations, etc.

Vous assurez une communication active entre les autres cellules du Département et les divers occupants du site dont vous avez la responsabilité.

Plus en détail :

Vis-à-vis de votre cellule (Gros Œuvres et Parachèvement)

• Vous gérez l’équipe de maintenance liée au site (3 personnes)
• Vous centralisez, contrôlez et déclarez les avaries et coordonner les travaux de sites
• Vous planifiez les travaux de maintenance et d’entretien en veillant au respect des budgets, des normes de qualité et des délais
• Vous tenez à jour le système de maintenance opérationnelle
• Vous supervisez les sous-traitants
• Vous établissez les devis estimatifs pour les travaux programmés
• Vous veillez à la bonne exécution et au respect des règles et des procédures de travail et de sécurité tant interne qu’externe à l’entreprise

Vis-à-vis de votre service (B&A)

• Vous diffusez les anomalies vers les cellules/personnes concernées
• Vous suivez les interventions et projets sur le site et prévenez les occupants et récoltez leur feed-back
• Vous mettez à jour les Master Data’s (plans techniques et base de données SAP)
• Vous assistez en tant que représentant Infrastructures / B&A aux visites et réunions et assurez le suivi des dossiers (assurance et audit incendie/sécurité, IBGE, ISO, visites de la délégation « CPPT », etc.)
• Vous assurez le suivi et la gestion des plaintes des réunions mensuelles du CPPT

Vis-à-vis de autres services de la STIB

• Vous relevez et diffusez les anomalies aux services concernés et vous vous coordonnez avec eux pour la gestion des interventions

Profil recherché

• Votre diplôme : Bachelor à orientation technique ou niveau équivalent par l’expérience
• Votre expérience : une expérience dans une fonction de chef de chantier ou d’adjoint est un atout
• Vos connaissances techniques : une connaissance dans le domaine de l’entretien des bâtiments est souhaitée (plomberie, chauffage, électromécanique)
• Vos connaissances en outils informatiques: MSOffice, maîtrise des outils informatiques et des programmes informatiques spécifiques à l’établissement de planning, devis, etc
• Vos connaissances linguistiques : connaissance fonctionnelle orale et écrite de la 2ème langue nationale est un atout
• Vos qualités personnelles : autonomie, orientation solutions, proactivité, esprit d’équipe et rigueur
• Vous êtes titulaire d’un permis B

Notre offre

• Une fonction variée et passionnante dans un environnement dynamique et convivial.
• Un travail au sein d’une société qui offre une stabilité d’emploi, une vision long terme, et des projets qui impactent la vie quotidienne et la mobilité des gens.
• Un épanouissement personnel par le biais de formations internes et externes sur mesure, avec des réelles perspectives de carrière à long terme.
• Une qualité d’emploi et de vie professionnelle, avec un salaire compétitif accompagné par différents avantages extra-légaux (chèques-repas, assurances groupe et hospitalisation, 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn, et jusqu’à 75% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.)

Entreprise

Avec plus de 8.800 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.