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Technicien.ne de Conception Bâtiment

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Description du poste

En tant que Technicien.ne de Conception Bâtiment, vous êtes l'un des spécialistes techniques de votre équipe et vous êtes responsable de la cohérence des solutions sur le plan fonctionnel et technique. Vous travaillez au sein du Centre de compétences Bâtiment et vous rapportez au Responsable Développement Bâtiment.

Plus en détail:
• Vous analysez les besoins du Business Owner et les traduisez en exigences fonctionnelles. Si nécessaire, vous réalisez une étude de faisabilité.
• Vous proposez des solutions techniques et les testez par rapport aux besoins. Vous veillez à ce que le développement des solutions soit conforme aux normes existantes et aux normes de la safety, sécurité, etc.
• Vous êtes responsable de la partie technique du cahier des charges, vous fournissez la documentation requise et vous complétez le système de documentation. Vous participez à l'élaboration d'un référentiel système.
• Vous participez à l'analyse des offres et à la sélection des fournisseurs.
• Vous êtes responsable de la conception.
• Vous effectuez une analyse coûts-avantages des différentes solutions en vue de formuler des recommandations aux équipes de projet.
• Vous êtes le point de contact pour toutes les questions techniques, tant en interne qu'en externe (bureaux d'études, fournisseurs, etc.).
• Vous vous tenez au courant des tendances et des évolutions techniques dans votre domaine.

Profil recherché

• Vous êtes titulaire d'une licence ou d'un master en architecture ou en construction et vous avez une expérience pertinente dans un poste similaire.
• Vous avez une très bonne connaissance des différentes techniques de construction. Vous avez une connaissance des marchés publics et de l'aménagement urbain et/ou des réglementations techniques ainsi que des règles de sécurité.
• Vous êtes capable de rédiger des clauses techniques et des spécifications. Vous avez une connaissance de base de la gestion budgétaire.
• Vous êtes capable de travailler avec divers outils MS Office, SAP et REVIT (ou un outil équivalent).
• Vous avez une bonne connaissance de la deuxième langue.
• Vos qualités personnelles : esprit d'analyse, compétences rédactionnelles, sens de la communication, orientation client, orientation solutions, flexibilité, avide d'apprendre.

Notre offre

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
• Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
• Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d’évolution de carrière.
• Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.

Entreprise

Avec plus de 10.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.