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Stage au sein de la Business unit Métro



Description du poste

Le Département BUM Technical de la STIB qui est chargé d’assurer la maintenance préventive et corrective du matériel roulant du métro bruxellois est à la recherche d’une stagiaire pour une période de 2 mois minimum.

La STIB permet plus d’un million de déplacements quotidiens, dont 700 000 en métro. Pour rendre cela possible, la flotte des métros (appelés « matériel roulant ») doit être fonctionnelle et conforme aux normes internes et externes de circulation suivies par la STIB.

Pour arriver atteindre cet objectif, le département BUM Technical doit s’assurer la disponibilité des pièces détachées des rames de métro, tant pour des opérations de maintenance préventives (consommation prévisible) que pour la réparation d’avaries (consommation inconnue). Un stock trop important pose des problèmes en termes d’immobilisation de capital, avec la contrainte d’un espace de stockage limité…

Durant le stage, le stagiaire sera chargé d’

• analyser la gestion des flux actuel et de comprendre le processus actuel
• identifier les paramètres qui influencent cette gestion des pièces (les délais de livraison des pièces externes, délais de réparation en interne, points morts),… L’approche attendue est une présence sur le terrain, la discussion avec les différents intervenants (magasiniers, équipe de Procurement & Logisitics, planificateurs, responsable logistique du département).
• Suite à cette analyse, il faudra identifier les points critiques et réaliser une recommandation argumentée, dans le but qu’elle soit implémentée par la suite

Profil recherché

• Bachelor/Master en gestion, ingénieur de gestion ou équivalent (comportant un aspect logistique)
• Une expérience en logisique est un plus
• Francophone et/ou Néerlandophone avec une bonne connaissance de l’autre langue
• Une bonne connaissance de MS Office, et plus particulièrement Excel; la connaissance de SAP est un plus
• Vos qualités personnelles : autonome, sociable, esprit d’analyse, créatif
• Un intérêt pour les transports publics est un plus

Même si à la STIB nous garantissons le traitement équitable des candidats, nous avons également l’ambition d’augmenter le nombre de collègues féminines. C’est pourquoi nous apprécions particulièrement les sollicitations de candidates féminines, pour tout emploi, à tout niveau.

Entreprise

Avec plus de 8.000 collaborateurs, la STIB, acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également le plus grand employeur.
La modernisation du métro, l’élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des talents enthousiastes.
Une gamme de 300 métiers différents où la diversité règne: voilà ce que la STIB peut vous offrir.