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Project Manager



Description du poste

En tant que PM Asset Management Rolling Stock, vous travaillez au sein de MV&O (= Maintenance Véhicule et Organes), le département en charge de la maintenance corrective et préventive des organes réparables (mécaniques et électriques) du Bus, Tram, Métro et plus précisément au sein de l’équipe Asset Management.
Dans le cadre du développement des processus de maintenance et d’une approche fiabiliste votre mission consiste à gérer différents projets dans le domaine de l’optimisation de la gestion documentaire, de l’encodage et du partage de l’information, de la maitrise des coûts et des compétences.
Cette fonction de Project Manager s’appuiera sur les bonnes pratiques d’une GMAO intégrée et utilisera les différents outils informatiques corporate, (documentum, share point, SAP, BI…) mais aussi les technologies avancées comme la digitalisation, la réalité virtuelle , augmentée, le scanning, …
Ces différents projets nécessitent une approche transversale intégrant la dimension client fournisseur et la vision corporate.
Ces projets sont priorisés en fonction des objectifs de développement et sont traités séquentiellement ou simultanément suivant l’urgence ou l’ampleur des projets.
La fonction intègre également la notion de « change » nécessaire à la mise en œuvre opérationnelle des projets. Le PM doit évaluer et faire valider les budgets nécessaires à ce « change », offrir un support et une formation continue aux différents acteurs des projets acquisition Rolling Stock et de la maintenance des véhicules et organes.

Profil recherché

• Vous disposez d’un Master technique (Ingénieur Civil ou Industriel) ou équivalent par expérience
• Vous avez des connaissances en maintenance fiabiliste et/ou en documentation technique
• Vous avez des connaissances en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur)
• Vous êtes francophone ou néerlandophone et vous avez une bonne connaissance de la 2ème langue nationale
• Vous êtes bien organisé, efficace, analytique et orienté résultat
• Aptitude à implémenter des méthodes & applications
• Aptitude à communiquer avec différents types d’interlocuteurs

Notre offre

• Une fonction variée et passionnante dans un environnement dynamique et convivial.
• Un travail au sein d’une société qui offre une stabilité d’emploi, une vision long terme, et des projets qui impactent la vie quotidienne et la mobilité des gens.
• Un épanouissement personnel par le biais de formations internes et externes sur mesure, avec des réelles perspectives de carrière à long terme.
• Une qualité d’emploi et de vie professionnelle, avec un salaire compétitif accompagné par différents avantages extra-légaux (chèques-repas, assurances groupe et hospitalisation, 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn, et jusqu’à 75% de réduction sur l’abonnement de train domicile-travail, etc.)

Entreprise

Avec plus de 9.000 collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d’emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.